Acara ini menjadi momen penting bagi para peserta program dalam menunjukkan hasil kerja keras mereka melalui presentasi proyek dari dua kelas, yaitu kelas TMP dan kelas IAP. Kelas TMP dan kelas IAP memaparkan berbagai inovasi dan solusi yang relevan dengan kebutuhan industri serta tantangan nyata yang dihadapi oleh PT Telkom Indonesia Tbk. Setelah sesi presentasi, acara dilanjutkan dengan diskusi terbuka dan sesi tanya jawab yang interaktif, memungkinkan peserta mendapatkan masukan serta memperluas wawasan mereka dalam ranah profesional.
Turut dihadiri oleh Lieke Roosdianti selaku Direktur Eksekutif FHCI yang memberikan apresiasi atas semangat dan dedikasi para peserta. Kegiatan ini diharapkan dapat terus menjadi wadah pertumbuhan dan kontribusi nyata dalam penguatan human capital di lingkungan perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN).
Pelepasan Deep Dive HC Matchmaking tidak hanya menjadi ajang seremonial penutup program, tetapi juga mencerminkan keberhasilan proses pembelajaran intensif yang telah dijalani para peserta.
Melalui presentasi dari kelas TMP dan IAP, terlihat jelas bagaimana kolaborasi, inovasi, dan pemahaman terhadap tantangan nyata industri mampu melahirkan solusi yang aplikatif dan relevan. Diskusi terbuka serta sesi tanya jawab yang menyusul turut memperkaya wawasan peserta, mendorong terciptanya pola pikir strategis yang dibutuhkan dalam membangun SDM unggul di masa depan.
Diharapkan kedepannya inisiatif serupa dapat terus diperluas ke lebih banyak BUMN, guna menciptakan talenta-talenta yang tidak hanya siap menghadapi tantangan industri saat ini, tetapi juga mampu menjadi agen transformasi dalam ekosistem BUMN secara keseluruhan. Program seperti Deep Dive HC Matchmaking menjadi contoh nyata bagaimana kolaborasi lintas institusi dapat memperkuat kapabilitas SDM, sekaligus mewujudkan visi besar BUMN sebagai motor penggerak pembangunan nasional yang berkelanjutan.
