logo
Berita FHCI
Kembali
thumbnail BUMN sebagai lokomotif pemerataan kesejahteraan dan kesempatan bagi Putra-Putri Papua dan Penyandang Disabilitas
Share
22 Nov 2023

BUMN sebagai lokomotif pemerataan kesejahteraan dan kesempatan bagi Putra-Putri Papua dan Penyandang Disabilitas

Jakarta, 25 Mei 2021 - Wakil Presiden RI K.H. Ma'ruf Amin didampingi oleh Menteri BUMN Republik Indonesia Erick Thohir dan Ketua Umum FHCI Alexandra Askandar melakukan pelantikan secara simbolis 8 (delapan) peserta PPB Papua dan Disabilitas dalam acara Inaugurasi Putra-Putri Terbaik Papua dan Penyandang Disabilitas untuk berkarya di BUMN. Adapun perwakilan BUMN berasal dari : PT Pertamina, PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk, PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk, PT Bank Mandiri (Persero) Tbk, PT Permodalan Nasional Madani (Persero), PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk, PT Perusahaan Listrik Negara (Persero) dan PT Kimia Farma Tbk.

 

Program Perekrutan Bersama (PPB) Papua merupakan salah satu program yang memberikan kesempatan Putra dan Putri Terbaik Papua dan Papua Barat untuk dapat bergabung dengan BUMN sebagai tempat belajar, bertumbuh, dan berkontribusi untuk Indonesia dengan mengedepankan nilai-nilai AKHLAK (Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif dan Kolaboratif) menuju Indonesia maju dan berdaya saing global.

 

Hal ini sejalan dengan kebijakan dari Presiden Republik Indonesia merekrut 1000 Putra dan Putri terbaik Papua dan Papua Barat untuk ditempatkan di BUMN seluruh Indonesia yang disampaikan pada pertemuan dengan Tokoh-Tokoh Papua di Istana Negara Jakarta pada tanggal 10 September 2019, kemudian ditindaklanjuti oleh Surat Menteri Badan Usaha Negara nomor : S-165/MBU/03/2020 tanggal 17 Maret 2020 perihal penunjukan FHCI sebagai Koordinator Merangkap Pelaksana Program Perekrutan Bersama BUMN Khusus Putra/Putri Papua dan Papua Barat.

 

Sejak tahun 2019 sampai saat ini, FHCI melalui Program PPB Papua dan Papua Barat telah merekrut 776 Putra Putri Terbaik Papua yang ditempatkan di 55 BUMN di seluruh Indonesia. FHCI juga melaksanakan Program Perekrutan Bersama bagi Penyandang Disabilitas. Hingga tahun 2020, sebanyak 310 orang penyandang disabilitas yagn direkrut ditempatkan di 42 BUMN di seluruh Indonesia.

 

Pada acara Inaugurasi ini, Wapres mengapresiasi Menteri BUMN dan Menteri PPN/Kepala Bappenas atas kolaborasi dan sinergi solid untuk memberi peluang kepada Putra-Putri Terbaik Papua dan Penyandang Disabilitas berkarya di BUMN. “Pemerintah serius dalam mengimplementasikan komitmennya untuk memajukan Tanah Papua dan seluruh warganya sejajar dengan daerah lainnya di Tanah Air. Kita memasuki sebuah semangat dan lembaran baru dalam mengelola potensi pembangunan, khususnya Badan Usaha Milik Negara (BUMN) dalam rangka mensejahterakan masyarakat,” kata Wapres.

 

Sebagai asset penting dan penggerak ekonomi bangsa, pemberian kesempatan oleh BUMN ini sangat strategis, karena semakin membuka peluang besar mereka berperan aktif dalam pembangunan di seluruh Indonesia terutama di tanah kelahirannya di Tanah Papua.

 

Ditegaskan, ke depan pemerintah juga mengajak dunia usaha, dunia pendidikan dan lembaga-lembaga serta organisasi kemasyarakatan untuk turut berperan serta dan mengambil bagian dalam upaya afirmasi yang mulia, sebagai perwujudan semangat persatuan bangsa menuju Indonesia yang maju dan sejahtera.

 

Sementara itu Menteri BUMN Bapak Erick Thohir mengemukakan, BUMN tidak hanya berkomitmen dan konsisten menjadi lokomotif menggerakkan ekonomi nasional, dan upaya transformasi, dan bersih-bersih BUMN namun juga untuk bersih-bersih permasalahan ekonomi dan sosial yang ada di masyarakat, yang semakin dalam akibat pandemi ini. Salah satunya, pemerataan kesejahteraan dan kesempatan bagi Putra- Putri Papua dan Penyandang Disabilitas.

 

Selain bersama dengan Bappenas melakukan program pengembangan sektor strategis di Papua, BUMN juga memiliki agenda transformasi dan tanggung jawab sosial BUMN di bidang Human Capital, yaitu keberpihakan - tidak hanya pada talenta perempuan dan milenial, juga kepada penyandang disabilitas, serta talenta di Papua.

 

“Saat ini sudah ada 2 (dua) orang Putra-Putri Papua yang menjadi Direksi BUMN yaitu : Ibu Venusiana Papasi, putri Papua dengan yang menjabat sebagai Direktur Customer Service TELKOM, dan bapak Claus Wamafma putra Papua Direktur di Freeport, anak usaha Mind.ID. Hal ini tentu akan memberikan inspirasi positif bagi mutiara Papua muda lainnya karena membuktikan talenta Papua mampu menjadi pemimpin perusahaan kelas dunia”, ungkap Menteri BUMN.

 

Bapak Erick Thohir menambahkan, BUMN tidak hanya berusaha memenuhi target keberpihakan, tetapi terus melanjutkannya dengan pelatihan agar mereka yang sudah bergabung mempunyai kemampuan dan daya juang yang sama, saling bekerja sama dengan core values yang sama, yaitu AKHLAK, serta dengan kebijakan bekerja, fasilitas, dan akses teknologi yang berpihak pada kaum Penyandang Disabilitas di kantor maupun dalam kondisi Work From Home. Tidak hanya di masa pandemi ini, namun di masa depan yg lebih inkulsif dan dinamis.

 

Menteri BUMN percaya Putra Putri Papua dan Penyandang Disabiliatas punya potensi besar, kemampuan yang tinggi, dan kemauan yang kuat. “Teruslah kejar prestasi, kami di BUMN siap menyambut adik-adik. Siapkan diri berkarya untuk Indonesia, bersama BUMN,” tutup Erick Thohir menyemangati peserta.

 

Pada kesempatan yang sama, Ketua Umum Forum Human Capital Indonesia (FHCI) Alexandra Askandar menyampaikan terima kasih atas kepercayaan kepada FHCI dalam upaya mengoptimalkan potensi Putra dan Putri Papua dan Papua Barat. FHCI yakin penerapan prinsip inclusivity dan diversity akan memperkaya serta mengakselerasi kemajuan BUMN. “ Hingga tahun 2020, FHCI telah merekrut 776 Putra Putri Terbaik Papua yang ditempatkan di 55 BUMN atau terealisir sebesar 77 % dari target 1000 orang dan 310 penyandang disabilitas di 42 BUMN di seluruh Indonesia,” urai Alexandra.

 

Khusus untuk perekrutan penyandang disabilitas, prosesnya disempurnakan melalui kolaborasi dengan 3 mitra Strategis: Thisable Enterprise, Kerjabilitas dan Disabilitas Kerja Indonesia untuk memberikan kesempatan yang lebih luas.

 

“FHCI tetap berkomitmen penuh untuk terus melaksanakan Perekrutan Bersama, khususnya PPB Papua dan PPB Disabilitas dengan melakuan perbaikan proses maupun keterlibatan BUMN agar lebih optimal membuka peluang kepada Putra Putri Terbaik Papua dan Penyandang Disabilitas, bukan hanya sampai target terpenuhi, namun Insya Allah melampai target tersebut, “ tutup Ketua FHCI.

 

 


 

Hubungi Kami:

Sekretariat FHCI dan Srikandi BUMN Gedung BRI II, Lantai 21 Jakarta

Website dan Social Media FHCI :

Website : www.fhcibumn.com

Email : [email protected]

Instagram : fhci.bumn

Twitter : @fhcibumn

Youtube : FHCI BUMN

Linkedin : Forum Human Capital Indonesia

First Date HC Matchmaking FHCI dengan PT Bank Mandiri (Persero) Tbk

Forum Human Capital Indonesia (FHCI) bersama PT Bank Mandiri (Persero) Tbk menggelar program HC Matchmaking yang merupakan kelanjutan dari Human Capital Management Academy (HCMA). Acara ini diadakan untuk memperkuat hubungan dan kerjasama antar BUMN. Dihadiri oleh berbagai perwakilan dari perusahaan-perusahaan besar, termasuk PT Bank Mandiri (Persero) Tbk, acara ini digelar pada Selasa, (18/2).

By: Forum Human Capital Indonesia
18 Jun 2025
Human Capital School - "AI or Human: Who Leads?"

Forum Human Capital Indonesia (FHCI) bersama PT. Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk (BRI) sukses menyelenggarakan acara Human Capital School dengan tema “AI or Human: Who Leads?” pada Selasa, (18/2).

By: Forum Human Capital Indonesia
18 Jun 2025
“First Date HC Matchmaking FHCI” dengan PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk

Forum Human Capital Indonesia (FHCI) menggelar First Date HC Matchmaking FHCI. Acara ini menghadirkan PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk, dengan fokus pada strategi pengelolaan talenta yang selaras dengan transformasi bisnis BUMN sebagai narasumber utama pada Kamis, (13/2).

By: Forum Human Capital Indonesia
18 Jun 2025
Forum Human Capital Indonesia sukses menggelar Forum Group Discussion

Sebagai langkah strategis untuk memperkuat fondasi transformasi digital di bidang sumber daya manusia (SDM), Forum Group Discussion (FGD) Human Capital Technology People Analytics (HCTPA) digelar dengan melibatkan 21 pegawai bertalenta dari berbagai perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) pada Senin (3/2).

By: Forum Human Capital Indonesia
18 Jun 2025
Kick-Off engenalan Panitia RBB 2025 - Pendopo PLN Rumah Dinas Dirut Jakarta

Kick-Off Pengenalan Panitia Rekrutmen Bersama BUMN (RBB) 2025 resmi digelar di Pendopo PLN, Rumah Dinas Direktur Utama PLN, Jakarta pada Kamis (21/1). Acara ini menjadi penanda dimulainya rangkaian proses rekrutmen yang melibatkan puluhan perusahaan milik negara.

By: Forum Human Capital Indonesia
18 Jun 2025
Steering Commitee
https://fhcibumn.com/storage/images/mvwwnezashtf-1688369551.png
https://fhcibumn.com/storage/images/k9drzkzbbff6-1688369749.png
https://fhcibumn.com/storage/images/1fmbkft4e3sj-1688369863.png
https://fhcibumn.com/storage/images/pi4kbjsbezau-1688369936.png
https://fhcibumn.com/storage/images/8p45ikyxabuo-1688370035.png
https://fhcibumn.com/storage/images/ldd7xrurics3-1688370289.png
https://fhcibumn.com/storage/images/pwb3u1bhjusb-1688370626.png
https://fhcibumn.com/storage/images/twlys73szyij-1688370832.png
https://fhcibumn.com/storage/images/wh0hyaxbptdk-1688371105.png
https://fhcibumn.com/storage/images/fnxipj15z28w-1688371191.png
https://fhcibumn.com/storage/images/0fh2o0x376et-1688371315.png
https://fhcibumn.com/storage/images/1z7qyaedennz-1688371516.png
https://fhcibumn.com/storage/images/hos3dxntpnif-1688371661.png
https://fhcibumn.com/storage/images/slfrdun5f5rf-1688371808.png
https://fhcibumn.com/storage/images/h5errlwuxe9t-1688371924.png
https://fhcibumn.com/storage/images/szkywbyhowh4-1688451116.png
https://fhcibumn.com/storage/images/si3lsjuo6gmk-1688451131.png
https://fhcibumn.com/storage/images/kpcsahcjnrin-1741145799.png
https://fhcibumn.com/storage/images/yxeg90oli44i-1741233447.png
https://fhcibumn.com/storage/images/dbout3jobvfz-1741233454.png
scroll-top-icon

© 2025 by Forum Human Capital Indonesia. All Rights Reserved.